Во время продолжающейся пандемии COVID-19 большинство сотрудников компаний вроде Microsoft работают из дома. Для многих это неудобно, но для других — новая степень свободы. Microsoft, видимо, оценила плюсы и теперь разрешила своим сотрудникам работать из дома постоянно.
Alex Castro / The Verge
Компания представила внутреннее руководство по «гибридному рабочему месту», — это позволит добиться гораздо бо́льшей гибкости после открытия офисов в США. Отныне Microsoft позволит сотрудникам свободно работать из дома менее половины рабочей недели, а менеджеры могут работать удалённо постоянно. Сотрудникам также будет разрешено переехать в другой город или даже выехать за границу, если удалённая работа является жизнеспособным вариантом в их случае.
В то время как большинство сотрудников смогут легко воспользоваться возможностью работать преимущественно из дома, некоторым будет сложно или даже невозможно навсегда перейти на удалённый режим. Microsoft выделила ряд профессий, которым по-прежнему придётся посещать офис: очевидно, это люди, которым требуется доступ к аппаратным лабораториям, центрам обработки данных и очному обучению.
Vjeran Pavic / The Verge
Хотя сотрудникам будет разрешено удалённо работать из любой точки США или даже мира, компенсация и льготы будут варьироваться. Microsoft будет покрывать расходы на домашний офис для сотрудников, которые постоянно работают удалённо, но те, кто решит переехать из офиса Microsoft, должен будет оплатить свои расходы на переезд самостоятельно. Гибкий рабочий график тоже будет доступен без одобрения менеджера, а сотрудники могут запросить неполный рабочий день у руководства.
Переход Microsoft к более гибкой работе происходит через несколько месяцев после того, как компания уведомила сотрудников, что её офисы в США откроются не раньше января 2021 года. Изначально Microsoft разрешила своим сотрудникам работать из дома ещё в марте, а позже ввела обязательную политику работы из дома из-за распространения болезни.
Не только Microsoft позволяет сотрудникам постоянно работать удалённо. Facebook переводит десятки тысяч рабочих мест на удалённую работу, а исполнительный директор крупнейшей социальной сети Марк Цукерберг (Mark Zuckerberg) сообщил журналистам, что до половины сотрудников будут работать удалённо в ближайшее 5–6 лет.